Penal Law defines the crimes and the penal reactions appropriate to those crimes, on the one part and describes the manner of penal investigation process, on the other part. The regulations of Penal Law are applied to all its subjects. However, some special regulations are allocated to part of the subjects based on the social advancements. One of those special regulations is criminalization in the area of Labor Law. The Iranian legislature has explained a series of social values and criminalized over forty titles in this law upon the enactment of the Labor Law in 1990 with the aim of supporting the labor rights. These values are required to be considered separately. On the other hand, it is crucially important to control the employer and employee relations with various levers due to the special situation of the employees. In particular, the penal regulations contained in the Labor Law have been entirely enacted through a specific process by the Expediency Discernment Council. Here comes this question: What was the reason for criminalization by the legislator in the field of Labor Law and what special conditions do the specific penalties contained in the Labor Code have? The present Article seeks to find the answer to the said questions by collecting data based on the library and descriptive- analytical method. Finally, an attempt has been made to explain the special rules and conditions that govern employer crimes. This research can help to develop the range of studies on the penalties caused by working.
احمدی، سیّداحمد (1381)، حقوق کار، چاپ اوّل، تهران: انتشارات حقوقدان ـ دانشنگار. احمدی، سیّداحمد (1389)، درآمدی بر حقوق کیفری کار، فصلنامه الهیّات و حقوق، شماره دو. اردبیلی، محمّدعلی (1399)، حقوق جزای عمومی، جلد نخست، ویراست پنجم، چاپ شصتوسوم، تهران: نشر میزان. اردبیلی، محمّدعلی (1399)، حقوق جزای عمومی، جلد دوم، ویراست ششم، چاپ پنجاهوپنجم، تهران: نشر میزان. الهیان، محمّدجواد (1388)، پرسش و پاسخ در زمینه روابط کار، جلد اوّل، چاپ نهم، تهران: مؤسّسه کار و تأمین اجتماعی. براتینیا، محمود (1382)، دیدگاههای نو در حقوق کار، چاپ اوّل، تهران: انتشارات فکرسازان. جعفری، امین (1393)، حقوق کیفری کسب و کار، چاپ اوّل، تهران: مؤسّسه مطالعات حقوقی و پژوهشهای حقوقی شهردانش. جعفریلنگرودی، محمّدجعفر (1387)، ترمینولوژی حقوق، چاپ بیستم، تهران: کتابخانه گنجدانش. حافظیان، فاطمه (1380)، تشکّلهای کارگری و کارفرمایی در ایران، چاپ اوّل، تهران: انتشارات اندیشه برتر. رفیعی، احمد (1376)، بررسی جرایم قانون کار، پایاننامه کارشناسیارشد حقوق جزا و جرمشناسی، دانشکده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران. رفیعی، احمد (1393)، قانون کار در نظم حقوقی کنونی (دفتر پنجم حقوق کارـ محشّای قانون کار)، چاپ اوّل، تهران: نگاه بیّنه. رفیعی، احمد (1395)، حقوق کار، دفتر یکم (مبانی نظری حقوق کار و نظام حقوقیحاکم بر قرارداد کار در ایران)، چاپ دوم، ویراست 2، تهران: انتشارات فکرسازان. رفیعی، احمد (1395)، حقوق کار، دفتر دوم (حلّ اختلاف کارگر و کارفرما در پرتو اصول دادرسی منصفانه)، چاپ دوم، تهران: نشر میزان. رنجبری، ابوالفضل (1400)، حقوق کار، چاپ نوزدهم، تهران: انتشارات مجد. زراعت، عبّاس (1392)، حقوق کیفری کار، چاپ دوم، تهران: انتشارات جنگل، جاودانه. زنگنه، فرزاد (1394)، بررسی جرایم و مجازاتهای قانون کار، چاپ اوّل، تهران: انتشارات لوحمحفوظ. سبحانی، مرتضی (1399)، نقش پیمانهای جمعی کار در تنظیم روابط کارگری در نظام حقوقی ایران، چاپ اوّل، تهران: انتشارات میعاد اندیشه. سپهری، کیومرث (1380)، بررسی تحلیلی قانون کار از دیدگاه کیفری و سیاست جنایی حاکم بر آن، پایاننامه کارشناسیارشد حقوق جزا و جرمشناسی، دانشکده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران. سلمانطاهری، محمّد (1392)، قانون کار، چاپ سوم، تهران: نشر میزان. شیری، عبّاس (1396)، عدالت ترمیمی، چاپ اوّل، تهران: نشر میزان. صبری، نورمحمّد (1400)، حقوق جزای عمومی، جلد دوم، تهران: انتشارات مساوات. عراقی، سیّدعزّتاللّه (1385)، جزوه درسی حقوق کار، دانشگاه شهیدبهشتی. عراقی، سیّدعزّتالله (1363)، حقوق کارگر و کارفرما، چاپ اوّل، تهران: نشر راهنما. علویون، سیّدمحمّدرضا (1384)، کار زنان در حقوق ایران و حقوق بینالمللی کار، چاپ دوم، تهران: انتشارات روشنگران و مطالعات زنان. غمامی، سیّدمحمّدمهدی (1385)، مطالعه تطبیقی جنبههای کیفری حقوق کار، مجلّه دادرسی، شماره پنجاه و نه. لوّاف خوشبیان، علی (1377). جزوه حقوق کار. تهران: انتشارات دانشگاه علوم قضائی و خدمات اداری. محمدی، فریدون (1377)، بررسی مقرّرات کیفری قانون کار جمهوری اسلامی ایران، پایاننامه کارشناسیارشد حقوق جزا و جرمشناسی، دانشکده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران. ملکی، مرتضی (1373)، بررسی و تحلیل مقرّرات جزایی قانون کار مصوّب 26/8/1369، پایاننامه کارشناسیارشد حقوق جزا و جرمشناسی، دانشکده حقوق دانشگاه شهیدبهشتی. منشیزاده، گشواد (1385)، شرایط کار، چاپ اوّل، تهران: مؤسّسه کار و تأمین اجتماعی. موحّدیان، غلامرضا (1394)، حقوق کار (علمی و کاربردی)، چاپ هفتم، تهران: انتشارات فکرسازان. موسوی، سیّدفضلاللّه (1385)، بررسی تطبیقی شرایط کار زنان و نوجوانان، چاپ اوّل، تهران: مؤسّسه کار و تأمین اجتماعی. نوربها، رضا (1392)، زمینه حقوق جزای عمومی، چاپ سیوچهارم، تهران: کتابخانه گنجدانش. هاشمی، سیّدمحمّد (1370)، نگرشی بر قانون جدید کار، ضمیمه مجلّه تحقیقات حقوقی، دانشکده حقوق دانشگاه شهیدبهشتی، شماره نه. هدایتی ظفرقندی، محمّد (1388)، قرارداد کار، چاپ اوّل، تهران: نشر میزان.
Sabri,N. , Shadmanfar,M. R. and yosefzadeh,A. (2023). Employer Crimes in Iran Labor Law. The Quarterly Journal of Judicial Law Views, 27(100), 187-208. doi: 10.22034/jlvi.2023.703748
MLA
Sabri,N. , , Shadmanfar,M. R. , and yosefzadeh,A. . "Employer Crimes in Iran Labor Law", The Quarterly Journal of Judicial Law Views, 27, 100, 2023, 187-208. doi: 10.22034/jlvi.2023.703748
HARVARD
Sabri N., Shadmanfar M. R., yosefzadeh A. (2023). 'Employer Crimes in Iran Labor Law', The Quarterly Journal of Judicial Law Views, 27(100), pp. 187-208. doi: 10.22034/jlvi.2023.703748
CHICAGO
N. Sabri, M. R. Shadmanfar and A. yosefzadeh, "Employer Crimes in Iran Labor Law," The Quarterly Journal of Judicial Law Views, 27 100 (2023): 187-208, doi: 10.22034/jlvi.2023.703748
VANCOUVER
Sabri N., Shadmanfar M. R., yosefzadeh A. Employer Crimes in Iran Labor Law. Judicial Law Views, 2023; 27(100): 187-208. doi: 10.22034/jlvi.2023.703748